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三晉都市報：太鋼困難職工幫扶實現(xiàn)全覆蓋
來源: 三晉都市報 作者: 張曉華 時間: 2012-12-05
不僅幫職工考慮米袋子、菜籃子、衣柜子、火爐子，還幫他們學(xué)技能、助他們就學(xué)就醫(yī)。11月28日，太鋼相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，近5年來，太鋼先后實施了覆蓋所有困難職工的“五大幫扶工程”，困難職工感受到越來越多的溫暖。
通過調(diào)查摸底，太鋼把家庭人均月收入在400元以下的職工確定為困難幫扶對象，建立了生活困難職工檔案，在每年春節(jié)、“七一”、國慶節(jié)等節(jié)日開展送溫暖工程，慰問生活困難職工、離退休勞模等，每年送溫暖資金近500萬元。每年發(fā)放600萬元以上，用于金秋助學(xué)工程，對所有退休職工、內(nèi)退職工子女考入大學(xué)和在讀的大學(xué)生進(jìn)行資助。2007年太鋼加入職工大病醫(yī)療互助工程，所有在崗職工、內(nèi)退職工、退休職工每人每年36元的互助金全部由企業(yè)統(tǒng)一支付，職工住院個人花費超過3000元后，即可得到職工大病醫(yī)療互助工程的幫助，每年救助患病職工近3000名。太鋼還開展了大病特困、“三八”節(jié)單親困難女職工、孤寡老人、職業(yè)病等專項救助工程，每年發(fā)放專項救助資金160萬元以上。實施職工突發(fā)意外事故救助工程，對職工個人或家庭遭遇意外事故的及時進(jìn)行救助，每年發(fā)放資金140萬元左右。
