10月29日下午，中國寶武召開2021年三季度黨建工作例會(huì)暨落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組（擴(kuò)大）會(huì)，學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在中央人才工作會(huì)議上的重要講話精神，對中國寶武黨史學(xué)習(xí)教育等重點(diǎn)工作進(jìn)行了總結(jié)，并對四季度黨建重點(diǎn)工作進(jìn)行了部署。中國寶武黨委書記、董事長陳德榮出席會(huì)議并講話。他指出，四季度時(shí)值年底，各項(xiàng)工作較多，希望各位黨委書記、各部門能抓落實(shí)、抓到位，確保各項(xiàng)工作和年度目標(biāo)的順利完成。

會(huì)上，作為第一議題，首先學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在中央人才工作會(huì)議上的重要講話精神。中央人才工作會(huì)議于9月27日至28日在北京召開，習(xí)近平總書記出席會(huì)議并發(fā)表了重要講話。習(xí)近平總書記在講話中強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)持黨管人才，堅(jiān)持面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟(jì)主戰(zhàn)場、面向國家重大需求、面向人民生命健康，深入實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)國戰(zhàn)略，全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才，加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地。中國寶武堅(jiān)持在開疆拓土中持續(xù)推動(dòng)人力資源優(yōu)化，持續(xù)增強(qiáng)人才培養(yǎng)力度，集團(tuán)公司人力資源總量規(guī)模大幅優(yōu)化，實(shí)物勞動(dòng)生產(chǎn)率顯著提高，人均產(chǎn)值和效益大幅增加。圍繞“為什么建設(shè)人才強(qiáng)企、什么是人才強(qiáng)企、怎樣建設(shè)人才強(qiáng)企”，中國寶武將不斷推進(jìn)新時(shí)代人才工作，以形成多領(lǐng)域人才領(lǐng)先優(yōu)勢，助推世界一流偉大企業(yè)新征程。

會(huì)上，中國寶武黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室作中國寶武黨史學(xué)習(xí)教育工作開展情況報(bào)告；寶鋼資源對黨史學(xué)習(xí)教育工作實(shí)踐進(jìn)行了分享。集團(tuán)公司黨委組織部作關(guān)于進(jìn)一步深化“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)的工作提示；學(xué)習(xí)傳達(dá)習(xí)近平總書記全國國企黨建會(huì)議重要講話發(fā)表五周年學(xué)習(xí)座談會(huì)精神及中國寶武貫徹落實(shí)“回頭看”推進(jìn)情況報(bào)告。中國寶武黨委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組作中國寶武黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作近期重點(diǎn)工作報(bào)告。黨委巡視辦作2021年巡視工作情況報(bào)告。黨委宣傳部作中國寶武12·23“公司日”活動(dòng)有關(guān)工作部署匯報(bào)。人力資源部作落實(shí)中國寶武鋼鐵主業(yè)專業(yè)協(xié)作管理變革有關(guān)工作部署匯報(bào)。團(tuán)委作落實(shí)中國寶武黨建帶團(tuán)建工作意見有關(guān)工作部署的匯報(bào)。

中國寶武黨委常委、紀(jì)委書記、國家監(jiān)委駐中國寶武監(jiān)察專員章克勤，黨委常委魏堯，工會(huì)主席張賀雷對下階段分管工作重點(diǎn)進(jìn)行了部署。他們要求，要嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)和程序要求推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作，不斷提升黨建工作質(zhì)量，助推中國寶武不斷做強(qiáng)做優(yōu)做大。

陳德榮就推進(jìn)四季度黨建重點(diǎn)工作，講了三點(diǎn)意見。第一，要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中央人才工作會(huì)議精神。各級黨委和組織人事部門要把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于新時(shí)代人才工作的新理念新戰(zhàn)略新舉措作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù)，“學(xué)懂、弄通、做實(shí)”，推動(dòng)人才工作各項(xiàng)決策部署落地生效。一是要讓中國寶武世界一流偉大事業(yè)成為各類人才施展才華的廣闊舞臺(tái)。更加重視“人才自主培養(yǎng)”，大力推行“揭榜掛帥”“賽馬”等激勵(lì)機(jī)制，做到不論資歷、不設(shè)門檻，讓有真才實(shí)學(xué)的科技人員“英雄有用武之地”，加快建設(shè)綠色發(fā)展、智慧制造、先進(jìn)材料、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)人才高地，用事業(yè)激發(fā)人才，讓人才成就事業(yè)。二是要讓戰(zhàn)略型寶武科學(xué)家、專業(yè)型科技領(lǐng)軍人才、青年科技人才、技術(shù)型卓越工程師為高水平創(chuàng)新發(fā)展夯基壘臺(tái)。要把建設(shè)戰(zhàn)略人才力量作為重中之重來抓，在低碳冶金、智慧制造、大數(shù)據(jù)、人工智能等重點(diǎn)領(lǐng)域形成技術(shù)領(lǐng)先優(yōu)勢。同時(shí)，要注重選拔優(yōu)秀青年科技人才，培養(yǎng)一批富有創(chuàng)新精神、能夠推動(dòng)重大科技創(chuàng)新的科技領(lǐng)軍人才，推廣實(shí)施“全流程工程師”等培養(yǎng)模式，培養(yǎng)復(fù)合型工程師隊(duì)伍。三是要讓體制機(jī)制創(chuàng)新激發(fā)各類人才活力。要在人才體制機(jī)制改革的“破”和“立”上下更大功夫。以創(chuàng)造價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向，加大科技人才激勵(lì)力度，進(jìn)一步釋放人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力。第二，要推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)。各二級黨委務(wù)必堅(jiān)持思想不松、力度不減、標(biāo)準(zhǔn)不降，繼續(xù)高質(zhì)量完成好黨史學(xué)習(xí)教育各項(xiàng)任務(wù)。一是要繼續(xù)把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神抓好抓深抓實(shí)。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神與學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記對中國寶武的重要講話和指示批示精神結(jié)合起來，引導(dǎo)廣大干部員工提振奮進(jìn)第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)的精氣神，為中華民族的偉大復(fù)興貢獻(xiàn)“中流砥柱”的鋼鐵力量。二是要進(jìn)一步推動(dòng)“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)出成效。對目前的辦實(shí)事項(xiàng)目清單，各單位要再審視再完善再補(bǔ)充，既要盯緊辦沒辦，也要盯緊實(shí)不實(shí)，聚焦解決“急難愁盼”和“硬骨頭”問題。三是要抓好統(tǒng)籌，高質(zhì)量推進(jìn)國企黨建工作會(huì)議精神貫徹落實(shí)“回頭看”。要從重溫學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在全國國企黨建會(huì)上的重要講話開始，深刻理解為什么要做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)、怎樣做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)這個(gè)重大時(shí)代命題，進(jìn)而對集團(tuán)公司和本單位的改革發(fā)展做好回顧總結(jié)。四是要堅(jiān)持“兩不誤兩促進(jìn)”，推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)教育與做好中心工作同頻共振、融合聯(lián)動(dòng)。希望各單位把貫徹落實(shí)會(huì)議精神，與籌劃新發(fā)展階段、形成新發(fā)展格局以及實(shí)施戰(zhàn)略迭代升級等結(jié)合起來，統(tǒng)籌策劃好明年和“十四五”期間的重要工作，合力推動(dòng)中國寶武“十四五”跨越式發(fā)展，加快建設(shè)世界一流偉大企業(yè)的步伐。第三，要進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。結(jié)合近期黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重點(diǎn)工作，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。一是要進(jìn)一步從緊從嚴(yán)從實(shí)，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神及其實(shí)施細(xì)則要求。各級黨委要深刻認(rèn)識(shí)到作風(fēng)建設(shè)必將伴隨我們黨執(zhí)政全過程，認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，以有力舉措防反彈回潮、防隱形變異、防疲勞厭戰(zhàn)。各級紀(jì)委要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，持續(xù)督查中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則落實(shí)情況，堅(jiān)持不懈、注重實(shí)效，為中國寶武成為全球鋼鐵業(yè)引領(lǐng)者提供堅(jiān)強(qiáng)作風(fēng)保障。二是要進(jìn)一步壓實(shí)責(zé)任，舉一反三做好巡視整改“后半篇文章”。相關(guān)業(yè)務(wù)中心和職能部門，要強(qiáng)化職能監(jiān)督和專業(yè)導(dǎo)向，對共性問題加強(qiáng)研究，抓住問題的核心和根本，評估、完善相應(yīng)制度，堵塞各類漏洞。同時(shí)要把制度建設(shè)進(jìn)一步上升到文化層面，真正做到通過巡視，實(shí)現(xiàn)整體管理水平和核心競爭力的提升。被巡視單位黨委要切實(shí)承擔(dān)起主體責(zé)任，把抓好整改作為重要政治任務(wù)。

陳德榮對幾項(xiàng)重點(diǎn)工作提出了要求。關(guān)于宣傳文化和“公司日”活動(dòng)，要把“公司日”打造成為對標(biāo)找差、清醒認(rèn)知，積極創(chuàng)建世界一流偉大企業(yè)的一個(gè)綜合載體，營造歡樂祥和的氛圍，并與“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合起來，盡可能讓全員參與，提高員工的感知度，讓員工共享發(fā)展成果，使“公司日”真正成為全體寶武人共同的節(jié)日。關(guān)于推進(jìn)鋼鐵主業(yè)專業(yè)協(xié)作管理變革工作，當(dāng)前協(xié)力管理產(chǎn)生的底層邏輯已經(jīng)發(fā)生變化，協(xié)力變革刻不容緩。各單位要對自身的協(xié)力業(yè)務(wù)進(jìn)行梳理，在此基礎(chǔ)上進(jìn)行市場化、專業(yè)化整合，發(fā)揮規(guī)模效益，讓專業(yè)化協(xié)作伙伴共享中國寶武的發(fā)展成果，共建高質(zhì)量鋼鐵生態(tài)圈。關(guān)于黨建帶團(tuán)建工作，各單位要進(jìn)一步健全黨建帶團(tuán)建機(jī)制，為青年員工成長成才創(chuàng)造良好的發(fā)展空間。關(guān)于年底收口維護(hù)穩(wěn)定各項(xiàng)工作，要毫不松懈抓好常態(tài)化疫情防控工作，全力做好信訪保障工作，同時(shí)要進(jìn)一步做好扶貧幫困、安全生產(chǎn)、保密等各項(xiàng)工作。

集團(tuán)總部黨群部門負(fù)責(zé)人，戰(zhàn)略規(guī)劃部、經(jīng)營財(cái)務(wù)部、公司治理部、法律事務(wù)部、審計(jì)部負(fù)責(zé)人，一級子公司黨委、直屬黨委負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。